الوصف الوظيفي لشغل وظيفة “وكيل معهد تسييرًا للعمل بصفة مؤقتة، وطبقًا للائحة التنفيذية للقانون (١٥٦) لسنة ٢٠٠٧م، وتعديلاته بالقانون رقم (۷) لسنة ۲۰۱۳م، واللائحة التنفيذية رقم (٢٥٠) لسنه ٢٠١٣م،
وبطاقة الوصف الوظيفي. وذلك وفق الشروط التالية:
· أن يكون حاصلًا على مؤهل عالٍ تربوي، أو مؤهل عالٍ مناسب + تأهيل تربوي.
· أن يكون من الحاصلين على درجة (معلم أول أ) على الأقل.
· الحصول على تقرير تقويم الأداء في العامَيْن السابقَيْن مباشرة عن تقدير (فوق متوسط).
ألا يكون وقع عليه جزاء أكثر من عشرة أيام، ولم يتم محوه.
· ألا يكون مُحالًا للتحقيق بالمحكمة التأديبية، أو الجنائية، أو النيابة العامة، أو موقوفًا عن العمل.
المستندات المطلوبة:
· طلب ترقية حديث (من إدارة التنسيق).
· صورة الرقم القومي.
· صورة من آخر ترقية على الكادر.
· صورة من اجتياز الكادر.
· صورة من المؤهل الدراسي. · صورة من التأهيل التربوي.
· صورة من مباشرة العمل لأول مرة. · صورة من خطاب التعيين.
· شهادة حُسن سير وسلوك (من محل عمله).
· صورة من آخر تقررَيْن متتاليَيْن.
· شهادة بأن المتقدم على رأس العمل حتى تاريخه.
· بيان حالة يدوي، وبيان حالة إلكتروني.
وعلى الراغبين في التقديم لشغل الوظيفة، ضرورة التقدم بالمستندات المطلوبة إلى مسئول التنسيق، ،
علمًا أنه لن يُلتفت إلى الطلبات غير المستوفاة للشروط، أو التي تَرِدُ بعد الموعد المحدد للإعلان.، وطبقًا للائحة التنفيذية للقانون (١٥٦) لسنة ٢٠٠٧م، وتعديلاته بالقانون رقم (۷) لسنة ۲۰۱۳م، واللائحة التنفيذية رقم (٢٥٠) لسنه ٢٠١٣م،
وبطاقة الوصف الوظيفي. وذلك وفق
الشروط التالية:
· أن يكون حاصلًا على مؤهل عالٍ تربوي، أو مؤهل عالٍ مناسب + تأهيل تربوي.
· أن يكون من الحاصلين على درجة (معلم أول أ) على الأقل.
· الحصول على تقرير تقويم الأداء في العامَيْن السابقَيْن مباشرة عن تقدير (فوق متوسط).
ألا يكون وقع عليه جزاء أكثر من عشرة أيام، ولم يتم محوه.
· ألا يكون مُحالًا للتحقيق بالمحكمة التأديبية، أو الجنائية، أو النيابة العامة، أو موقوفًا عن العمل.
المستندات المطلوبة:
· طلب ترقية حديث (من إدارة التنسيق).
· صورة الرقم القومي.
· صورة من آخر ترقية على الكادر.
· صورة من اجتياز الكادر.
· صورة من المؤهل الدراسي.
· صورة من التأهيل التربوي.
· صورة من مباشرة العمل لأول مرة.
· صورة من خطاب التعيين.
· شهادة حُسن سير وسلوك (من محل عمله).
· صورة من آخر تقررَيْن متتاليَيْن.
· شهادة بأن المتقدم على رأس العمل حتى تاريخه.
· بيان حالة يدوي، وبيان حالة إلكتروني.
وعلى الراغبين في التقديم لشغل الوظيفة، ضرورة التقدم بالمستندات المطلوبة إلى مسئول التنسيق،
، علمًا أنه لن يُلتفت إلى الطلبات غير المستوفاة للشروط،
