نشرت الجهات المعنية منشوراً رسمياً يوضح تفاصيل وقواعد استحقاق حافز التدريس لمختلف التخصصات، وشمل التوضيح أخصائي الصحافة، وأخصائي المسرح، وأخصائي المكتبات، ومدرسي الاقتصاد المنزلي والتربية الفنية، بالإضافة إلى الأخصائيين الاجتماعيين والنفسيين، وذلك وفقاً للنصاب القانوني للحصص والإقرارات المعتمدة من المدارس.
بشأن كتاب سيادتكم بخصوص الإفادة بالرأي عن مدى استحقاق أخصائي الصحافة وأخصائي المسرح والأخصائي الاجتماعي والأخصائي النفسي ومدرس الاقتصاد المنزلي في حافز التدريس.
نفيد سيادتكم الآتي:
- بالنسبة لاستحقاق أخصائي الصحافة وأخصائي المسرح وأخصائي المكتبات الذين لهم جدول حصص يحق لهم صرف حافز التدريس الجديد في حالة استكمال النصاب القانوني ويكون ذلك بناءً على إقرار معتمد من المدرسة بأنهم استكملوا نصابهم القانوني من الحصص.
- بالنسبة لمدرسي الاقتصاد المنزلي والتربية الفنية وغيرهم من مدرسي المواد غير الأساسية فإنهم يستحقون صرف الحافز في حالة استكمال نصابهم القانوني من الحصص.
- أما بالنسبة للأخصائيين الاجتماعيين والأخصائيين النفسيين وهم ليس لهم جدول حصص فهم لا يستحقون صرف حافز التدريس (مرفق الفاكسات الواردة من الوزارة المنظمة للاستحقاق حافز التدريس).
مرسل لسيادتكم للاطلاع واتخاذ اللازم في ضوء ما ورد بعاليه.
ضوابط صرف حافز التطوير (الصفوف الأولى) وحافز التدريس اعتباراً من شهر أكتوبر 2026 حتى يونية 2027
أولاً: الضوابط العامة ومعايير النصاب القانوني
- تطبيق مبدأ الأجر مقابل العمل وما يُسند إلى المعلم من أعمال رسمية وفقاً للقرارات الوزارية واللوائح المعمول بها.
- تخفيض النصاب: يُخفض النصاب الأسبوعي للمعلم الأعلى والأقدم بمقدار (حصتين) نظير الإشراف الفعلي على المادة.
- حصة الريادة: إدراج حصة الريادة أسبوعياً ضمن الخطة الدراسية وتعد جزءاً من النصاب القانوني.
- استيفاء النصاب: يشترط لاستحقاق الحافز استيفاء المعلم لنصابه القانوني كاملاً في مادته الأساسية أولاً أو بالاستكمال لسد العجز.
ثانياً: الفئات المستحقة للصرف
- قيادات المدارس والمعاهد: شيوخ المعاهد ووكلاؤهم القائمون بالإشراف الفعلي.
- المعلمون الأساسيون: المعلمون المثبتون القائمون بالتدريس الفعلي داخل الفصول.
- المعينون الجدد: المعلمون المعينون ضمن مسابقات التعيين الجديدة بجميع دفعاتهم.
- معلمو رياض الأطفال: حتى في حال عدم اكتمال النصاب وفق القواعد المنظمة.
- معلمو المواد الأنشطة والتخصصية: معلمو التربية الفنية، الرياضية، الموسيقية، الحاسب الآلي، واللغات، بشرط استيفاء النصاب القانوني للمادة.
- معلمو المهارات والمعامل: معلمو التربية الزراعية والاقتصاد المنزلي والمجالات عند تدريسهم للمادة وتوزيع النصاب.
- الممتد خدمتهم: المعلمون ممن تم مد خدمتهم بعد سن المعاش خلال الفترة المحددة.
- نظام جزء من الوقت: الحاصلون على جزء من الوقت ويصرف لهم الحافز بنسبة العمل الفعلي.
- الحاصلون على تقييم كفاءة: المعلمون الحاصلون على تقرير كفاءة “فوق متوسط” (يستحقون نصف الحافز).
إتبعنا
